Skills-Gap
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5 Vorteile eines Skills-Inventars
Ein Skills-Inventar ist eine systematische Sammlung aller relevanten Fähigkeiten und Kompetenzen, die in deinem Unternehmen vorhanden sind. Eine Art Skills-Datenbank, in der alle vorhandene Skills in einem Unternehmen aufgeführt sind. Ausserdem siehst du, welche Person welchen Skill hat. In einem erweiterten Skills-Inventar befindet sich auch die Info, auf welchem Niveau die Skills verfügbar sind. Warum…
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Was ist Skills-Management und was bringt’s?
Sowohl Unternehmen als auch Mitarbeitende profitieren davon, wenn die Mitarbeitenden gezielt nach ihren Fähigkeiten eingesetzt werden und sich weiterentwickeln können. Mit einem strukturierten Skills-Management kannst du vorhandene Fähigkeiten sichtbar machen, fehlende Kompetenzen gezielt aufbauen und deine Mitarbeitenden dort einsetzen, wo sie am meisten bewirken. Inhaltsverzeichnis Skills-Management Definition Skills-Management bedeutet, die Skills der Mitarbeitenden in einem…
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8 unverzichtbare Vorteile von Skills-Management
2023 wussten gerade mal 12% der Unternehmen einer Mercer-Umfrage in der DACH-Region, was ihre Mitarbeitenden eigentlich können. Skills-Management schafft Klarheit darüber, wer was kann und wer wo eingesetzt werden sollte. Entdecke hier die acht wichtigsten Vorteile von Skills-Management für dein Unternehmen. Weisst du, was Skills-Management ist und wie du es in deinem Unternehmen umsetzt? Nein?…